新商科·新领袖系列大讲堂 | 王世刚：企业高管的领导力认知与实践

本站讯（专业学位教育中心供稿）

“新商科·新领袖”系列大讲堂

“新商科·新领袖”系列大讲堂针对当今社会经济热点、焦点问题以及专业学位学生和校友普遍关注的问题进行及时、深刻、有针对性地研讨和诠释。本大讲堂一直邀请国内外著名专家学者、业界知名人士为主讲嘉宾，既站在社会发展需要的高度，又能破解行业企业难题，推动个人能力提升，为专业学位项目师生搭建一个与“名师、名家、名企”交流与探讨社会前沿、管理热点、运营实务的高端共享平台。

5月21日，由经管学部专业学位教育中心主办的“新商科·新领袖”系列大讲堂之“企业高管的领导力认知与实践”主题讲座暨业界导师聘任仪式在第25教学楼C513圆满举办。高级企业咨询及培训师王世刚，管理与经济学部主任杜慧滨、副主任冯楠，MBA项目主任王媛、副主任张明燕，EMBA项目主任赵道致，MPAcc项目主任邹高峰及近百名MBA与EMBA学生参加讲座。讲座由冯楠主持。

主讲人王世刚曾任芬兰瓦锡兰中国公司总裁、挪威斯考根中国公司总裁、英国罗尔斯·罗伊斯公司船舶全球高级副总裁、芬兰赫尔辛基阿尔托大学EMBA客座讲师，多年的跨国公司高管经历使王世刚对领导力有着深刻的理解。与其他领导力的课程不同，王世刚除了注重学员激发自身领导力的潜能以外，还强调不同的公司体制及文化对于领导力的影响。他还鼓励大家好的领导一定要注意自身及团队的职业发展与个人家庭生活的平衡。

王世刚采用PechaKucha 20×20的方式，分享了其成长与事业发展经历以及作为企业高管对领导力的认知和实践经验。

王世刚介绍了其海外留学的经历，并通过自己在瓦锡兰、斯考根、罗尔斯·罗伊斯等知名企业担任高管的工作经历，号召同学们要心存梦想、学会自立，对生活充满希望并能够适应环境，让自己在正确的轨迹上持续前行。

王世刚从领导力的定义、领导应具备的能力、经理与领导的区别等方面阐述了自己对领导力的理解，并结合具体案例从实践层面进行分析。他鼓励在座的学子要不断学习提升，勇攀高峰。

讲座结尾，王世刚与现场同学们进行了交流互动，耐心解答大家提出的问题。在回答关于领导力是先天因素还是后天培养更重要时，他结合自身经历，告诉同学们后天的发展对领导力的培养与提升更为关键；对于现场同学提到的女性如何加强领导力，王世刚也结合领导力的本质和方法进行了深入浅出的回答。

杜慧滨在发言中结合AMBA认证，向大家介绍了学部发展现状与规划。此外，她分享了作为学部领头雁的责任与担当，以及身为女性负责人对领导力的思考。通过杜慧滨的总结，同学们加深了对学部发展和专业学位建设的理解和认同，深感作为经管学子，应踔厉奋发、不懈努力，为学校增光、为学部添彩！

讲座后，杜慧滨向王世刚颁发聘书，聘请他为管理与经济学部业界导师。

同学们纷纷表示，本次讲座既有对领导力的认知，也有对人生不断努力不断突破的劝勉，循循善诱、鞭辟入里，引发同学们的强烈共鸣。领导力是影响力、是专业度、是应变力，是不断提升自己的实践，也是成就他人的奉献。正如王世刚分享的：“头脑就像降落伞，打开时效果最好”。让我们一起保持热爱、向着光的方向茁壮成长，做更优秀的自己，做更优秀的天大学子！